中山劳务派遣（劳动合同、社保、公积金、工资发放），中山人事外包，中山人力资源公司，咨询热线：13431007953（微信同号）欧女士
1、中山社保缴费比例标准
2022中山社保缴费标准有确定五险比例，按照法规社保单位要承担15%养老保险，4.8%医疗保险，0.48%失业保险，0.16%工伤保险，1.5%残保金。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，0.2%失业保险。五险肯定还是要统一缴费的，也要注意好单位和个人要分别承担多少钱，有工作单位时，个人承担的社保费用部分都是从工资中直接扣除掉的。
2、中山社保缴费基数标准
每个人要承担的社保费用不同，是因为单位上报的工资基数不同，要按照员工月平均工资上报。当然很多单位为了节省一定的支出，也会一直按照zui低缴费基数来参保社保。22年社保zui低缴费基数为1900元，那么五险每个月zui低要缴纳1223.4元，单位和个人要分别承担823.96元和399.44元。
选择骏伯人力集团的理由：
19年人事外包、劳务派遣经验，国内70家公司，覆盖国内300多个城市，提供（社保、公积金、工资、劳动合同签定等服务）
咨询热线：13431007953（微信同号）
办公QQ:852001335
社保、公积金、工资发放、劳动合同、劳务派遣