社会保险简称社保，一般上包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险与意料保险五险。
在实际工作中，对很多中小型企业及办事机构来说，社保账户的开设及社保的缴纳是十分繁琐耗时的工作，因为社保政策的频繁变更（比例的不定期调整、每年基数的申报）、社保缴纳流程的复杂琐碎（社保局办理人员名单的申报、转移、合并等，社保每月的增减员情况），很容易出现漏缴、多缴或者无法缴纳的状况，造成经办人员大量精力的耗费，甚至会产生不必要的劳动争议和就分。
社保代理对企业的帮助是：提高效率，规避风险，节省成本，促进发展
具体而言：
1、企业可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来，全身心投入到企业经营和市场等核心工作中；
2、企业与我公司签订委托代理合同，从而避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议和劳动就分；
3、我公司专业的平台，使企业能够更好的进入良性工作中去；
4、我公司与征服职能部门有良好的沟通与协调机制，能为劳动者、企业、征服机关架起有效的沟通桥梁；
5、推行代理制可以克服“小而乱”、“大而全”重复建设造成人力资源浪费的弊端，提高人事管理工作法治化、社会化和专业化程度。
6、避免大量投资于人才所带来的不确定风险。
7、简化流程，节省时间，提高员工满意度。
8、降低成本、舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点。在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接、间接费用及外委成本不断地爬升，人力资源管理业务外包则可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，樶终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势。
我司介绍：
骏伯人力资源有限公司成立于2003年.至今已有16年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点.直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司.为客hu提供专业的佛山社保代理，代缴佛山社保，代买佛山职工五险一金，办理公司社保服务！
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公司名称：骏伯人力资源有限公司佛山分公司
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