广州骏伯人力资源有限公司惠州分公司

7月份，是每年深圳市调整最低工资与平均工资的时间，一旦深圳最低工资与平均工资做了相关调整，那么接下来的社保缴费基数也会做相关的调整，那么2018年7月份关于深圳社保缴费基数都是怎么做调整的呢？

根据广东省统计信息网公布的统计数据，广东省2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为80020元，折算为在岗职工月平均工资为6668元（四舍五入）。根据深圳市统计局公布的《2017年深圳市城镇单位从业人员年平均工资数据公报》，深圳市2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为100173元，折算为在岗职工月平均工资为8348元（四舍五入）。

　　根据上述统计数据，自2018年7月1日起至2019年6月30日止，我市各项社保缴费基数和待遇计发基数涉及广东省、深圳市上年度在岗职工月平均工资的，分别按6668元/月、8348元/月的标准计算。

在深圳的企业如果因为社保缴费的调整，而经常繁忙于人事事务工作，那么如何提高企业的工作效率。让企业更好的专注于企业的核心业务，提高自身的核心竞争力呢，可以选择将企业员工的社保外包，既能提高企业核心竞争力，员工也可以照常享受社保待遇。

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